012 謹賀新年
新年明けましておめでとうございます！
2017年になりました！
2016年もたくさんの方とのご縁に支えられてなんとかやってこれました。ありがとうございます！
2017年は、転職して3年目ということで自分の中では勝負の1年の位置づけです。変わらず自らを律して、FOR YOUの気持ちで正々堂々と頑張ります！飛躍の1年にしたいです！
経済的な問題(お金)で困る人を少しでも身の回りから減らせるように、この1年も活動していきますので、よろしくお願いします！！
2016年は、不倫、舛添問題、小池都知事就任、イギリス国民投票 EU離脱派勝利、トランプ勝利、リオデジャネイロ五輪で最多メダル数獲得、などトピックスがありました！
2017年はどんな1年になるのでしょうか？
ということで、はせたくの気になる2017年のトピックスは、、？
2017.1.20
アメリカ トランプ大統領就任。
2017.3
オランダ議会総選挙
2017.3.7
第4回 2017ワールドベースボールクラシック(WBC)開催
2017.4
生命保険会社の予定利率改定に伴う、保険料値上げが予定。
2017.4〜5
フランス大統領選挙
2017.9
ドイツ連邦議会選挙
2017.10
愛媛国体開催
2017.秋
第19期中国共産党大会
その他、韓国大統領選挙も予定されています。
2016年もそうでしたが、ポピュリズムの台頭、それに伴い右派政党の勢力増大なども予想され、世界の混乱もありえるかもしれません。。
ただ、そんな中だからこそ自分の軸(あり方)をちゃんと持つことが大切かもしれませんね！
いつも前向きに頑張っていきましょう！！
今年もよろしくお願いいたします！
2017.元旦 はせたく
011 ウインターカップ
12/28、12/29と高校バスケの全国大会(通称:ウインターカップ)を観にいってきました！
男子優勝は、福岡第一(福岡)が11年ぶり。
準優勝は東山(京都)、3位は北陸学院(石川)、帝京長岡(新潟)
関西人(兵庫出身)で、高校バスケ部時代は今回準優勝の東山とも定期的に練習試合もしていた僕としては東山の応援に熱が入る。
惜しくも優勝は逃しましたが、インターハイに続き準優勝はすごい！
長く京都と言えば洛南、って時代が続いていたけど、みんな知らないだけで昔から東山はすごく強いチームでした。
留学生はいるけど、#4岡田くん、#5山内くん、#6松本くん、#7甲谷くん、#8藤澤くんの5人は地元京都の選手。そしてジュニアオールスター京都代表のスタメン。
岡田くんと一緒にバスケがしたい、と集まったと聞きます(^^)
大澤コーチもすごく暖かい人で、本当に勝って欲しかったけど仕方ない。
彼らの大学進学後も気になります！
岡田くんは拓殖大のようなので観に行けたらなと思います。
他のメンバーの進路はどうなんでしょうね？
我が母校、関西学院にはよく東山の選手が来てるので関西に残るなら、関学に行ってほしいです(^^)
関学はコーチも東山OBです。今年のインカレもベスト8やし。
個人的に印象に残った選手を各チーム挙げていくと、
双子ならでは？の阿吽の呼吸が生むコンビネーションが印象的。2人のボールコントロールも凄かった。外のシュート夏より上手くなったよね？大学も同じ学校なんでしょうか？
東山はやっぱり#4岡田くん
左右関係なく決め切れる決定力がすごいです。現役高校生ナンバーワンスコアラー。彼がいなければ東山の躍進はなかったはず。拓殖大はエースの成田くんが卒業なんで、一年生から出場時間もらえるかもしれないですね！とにかく大学での活躍も期待です！
北陸学院は#12大倉くん
まだ2年生、布水中では全中優勝もしている点取り屋。ウィンターカップでも3決以外は全て25点以上を取っています。まだまだ伸び代があって上手くなっていくだろうから楽しみな選手です。身体能力高い！見ていて華があります。
帝京長岡は#8祝くん
祝くんもまだ2年生、来年があります。170cmで小柄やけどハンドリングも良くてスピードもあります。ミスも少なくて良いガード。アシスト数もウィンターカップで一番多かったんやないでしょうか？
新潟は開志国際も強いから、県を勝ち上がるのも大変でしょうがまた全国で見たいです。
東京に来てきてから、できる限り見に行ってるウィンターカップ。
今年思ったのは、初めて東京体育館に来た高3やったのももう10年前だという事。。30を目の前にしてもうバスケができるのもそう長くない、、かもしれないので高校生に負けないように体を鍛えなくては！これはいつもそうですが、本当に元気もらえます(^^)
あとできたら、母校の応援に行きたいなあと思います！
今年は育英頑張ってたけどね。名前も知らない後輩たちがんばれ！
2016.12.30 はせたく
010 志定まれば気盛んなり
ふとこんなものを見つけたので投稿します。
画像のタイトル通り
成功者と失敗者の条件、とするとかなり棘があるので、
吉田松陰の言葉「志定まれば気盛んなり」を拝借しました。
3.目標が漠然としている。
は今僕が抱えている一番の問題。。軌道修正が必要です。。
ただ立てれば良いのではなくて、本気でそれに向かいたいと思えるものがないとダメなわけで。
水中に溺れた時に呼吸をしたいともがくレベルで、必死になれるものが必要。
定量的なものより、感情的・情緒的なものが良いと言いますが、改めて自己分析せねば！
その他にもグサッとくる言葉が多いので、少しでも良い習慣を作っていきたいですね(^^)
2016.12.27 はせたく
08 引っ越しの準備が捗らない。。
先日のブログに書いたように、神奈川県民になります。
http://takuya3162.hatenablog.com/entry/2016/12/07/101549
たがしかし、引っ越しの準備が捗らない。。
日頃から掃除や整理が苦手な僕は、使いもしないものをとりあえず取っておく事が多いのですが、まぁ、ものが多いこと。。
これ機に断捨離。そうは思いながらも、なかなか思い切れない。嗚呼、優柔不断。。笑
洋服、書類、家電、、諸々、、
間に合うのか？？
いや、間に合わせる！！
お掃除頑張ります(^^)
2016.12.14 はせたく
07 クリスマスパーティー
12月10日、本日は会社のクリスマスパーティーでした！
実は大規模な飲み会の類は苦手な僕。。特に立食は無理。。
まさにそれに該当する会ではありましたが、年に一度会社のメンバーだけでなく、そのご家族も集いまして、総勢82名。
先輩のお父さんな一面が見れたり、お母さんな一面が見れたり、とにかくいつもとはまた違った雰囲気。
ファミリーや彼女さんとの参加率が高いので、独り者の僕にはちとキツイ場面もありましたが、総じて楽しかったです！
仕事と家庭は車の両輪。
保険会社に勤めていると、いわれのない批判や風評が独り歩きしたり、辛い思いもすることもありますが、
そんな中でも頑張れるのは、家族の支えあってのものなんだなと改めて感じました。
来年は一緒に行ける人がいたらいいな(^^)
つかの間のお休みでした。。
今から夜行バス飛び乗って大阪に向かいます！
2016.12.10 はせたく
p.s
写真撮り忘れてしまった。。
06 KASHの法則
こんにちは！
年末は忘年会などの催事も多く、なんだか気忙しい。。
別に仕事自体の忙しさは普段と変わらないはずなのになんだか忙しい感じに。。笑
忘年会続きで体調も崩しがちな時期ですが、頑張っていきましょう！
今回のタイトルのKASHの法則。
知ってる人は知ってますよね。特に営業されてる方は。
ご存知ない方は、、せっかくなのでこの機会に覚えていただければと。
K knowledge (知識)
A attitude (態度)
S skills (技術)
H habit (習慣)
上記英単語の頭文字を取って「KASH」の法則と言います。
じゃあ、これって何の法則なの？って言うと、この4つのバランスが良い営業マンは高業績であることが多いというもの。
個々がどんなものなのかに焦点を当ててみます。
①K knowledge (知識)
働く上で最低限持っておかなくてはいけないものから、プロフェッショナルとして必要な知識。
例えば、全然道を知らないタクシー運転手ってどう思いますか？かなり腹立たしいですよね。
その知識が信頼に繋がることも多いはず。
②A attitude (態度)
仕事に対する積極的な姿勢。健全なものの捉え方、考え方。
好みもあるでしょうが、斜に構えた人より、一生懸命な人の方が応援もしたくなりますよね？
注意してほしいのは、②はマイナス状態もあるということ。
仕事が投げやりだったり、そもそもやる気がないなど不健全な状態では上手くいくことも上手くいきません。
③S skills (技術)
正しい販売技術、伝達力や洞察力など。
同じ事を説明するにしても分かりやすい人、そうでない人がいますよね？
どうしたら伝わりやすいか:伝達力、相手の琴線(ニード)はどこか:洞察力、を意識するのは本当に大切。
④ H habit (習慣)
所謂、仕事ができると言われている人は良い習慣があります。
簡単なところでは、朝型人間なんてイメージしやすいのではないでしょうか？
一方、遅刻癖や残業癖(もしかしたら③技術が不足しているのかもしれません。)がある人っていかがでしょうか？
上記①〜③を訓練する時間を定期的に設けていたり、新規顧客開拓に一定時間を割いていたり。おそらく良い習慣ができていると、仕事に追われることは少なくなり、すごく働きやすくなるはずです。
もちろん、習慣を作るのは一朝一夕ではいきませんので、簡単なものからチャレンジすれば良いと思います。
この①〜④を1〜10点で自己採点してみてください。
(ここで一言、②だけは-10〜10で評価してください。)
そして合計点数は足し算ではなくて、掛け算にしていただくと、、
ご自分の点数はいかがでしょうか？
②がマイナスだったり、各項目で1とかがあると点数は大きくならない仕組みになっています。
なので各項目がバランス良く維持されているが理想です。下の3つの例を見てみると一目瞭然です。
例1
① 5点 ② 5点 ③ 5点 ④ 5点 20/40点
=625点
例2
①6点 ②2点 ③6点 ④6点 20/40点
=432点
例3
①10点 ②-10点 ③10点 ④10点 20/40点
=-10000点
全て足し算すると20点で比較。
例1は例2より②attitude以外の全て点数は低い、しかし全てバランス良く維持できているので、高評価。
例3はスペックは素晴らしいのですが、②attitudeが極めて不健全。(かなり極端ですが。。笑)
ここで分かるのが②attitudeがいかに大切か。積極的な姿勢、健全なものの考え方。
これはキャリアの短長関係なく誰でも取り組めるはず。
先日、出会った某商社の新入社員に相談を受けた際に、この話をしたので自戒も込めて投稿しました。
営業って科学だそうです。
僕のまだまだインプット段階ではありますが、アウトプットを兼ねてこのような記事も投稿していこうと思います。
読んでいただいた誰かのお役に立てたらと思います。
はせたく
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